Стажировка в ProfIT Labs
ProfIT Labs Ltd. заслужила репутацию компании, предлагающей различные ИТ-услуги в области разработки ПО высшего качества. Наш принцип первоочередного соблюдения интересов наших клиентов подкрепляется решимостью следовать корпоративной и деловой этике. Мы постоянно изучаем среду, в которой мы работаем, находим новые подходы и решения в условиях быстро меняющегося российского и западного рынков.
Мы будем рады видеть в наших рядах талантливых и целеустремленных людей, разделяющих наш принцип: работать как Единая Команда. Если вы не имеете достаточного опыта в ИТ, но обладаете этими качествами и хотите проявить себя в бизнесе коммерческой разработки программного обеспечения, то ProfIT Labs станет для вас прекрасной возможностью начала вашей профессиональной карьеры, стартом которой может стать стажировка.
Суть стажировки в ProfIT Labs Ltd. заключается в обучении потенциальных сотрудников — заинтересованному кандидату (стажеру) высылается письмо с заданием, в котором подробно описывается что необходимо реализовать, какие технологии нужно использовать, как нужно оформлять код, какую литературу следует использовать и где её взять и т.д. В письме содержится контактная информация о сотруднике компании ProfIT Labs Ltd., который закрепляется за стажерем, и который помогает стажеру в процессе выполнения задания, отвечая на все вопросы. Начав работу, оптимальным течением стажировки, является еженедельное письмо стажера закрепленному сотруднику, в котором он описывает ход выполнения задания (что удалось реализовать, с какими проблемами пришлось столкнуться и т.д.), и по окончании стажировки принимается решение о трудоустройстве стажера в нашу компанию.
Стажировка является бесплатной для стажеров — для успешно выполнивших задания, и ставших сотрудниками, организован процесс обучения английскому языку, что необходимо, так как большой процент заказчиков — зарубежные организации. Возможны командировки как внутри РФ, так и за рубеж.
Работая в нашей компании, вы сможете стать настоящими профессионалами, которые всегда востребованы на рынке труда, как отчественного, так и зарубежного. В процессе получения опыта, каждый сотрудник компании имеет возможность двигаться по карьерной лестнице, становясь ведущим разработчиком, системным архитектором, и т.д.
Несколько слов об основных технических должностях. Должность ведущего разработчика подразумевает под собой желание и умение вести за собой комманду, быть наставником и помогать коллегам решать сложные технические задачи. Следующий этап карьерной лестницы — системный архитектор — эта позиция подразумевает под собой решение задач построения архитектуры приложения, согласование вырабатываемых решений с заказчиком, генерация технический документации, которая впоследствии будет использована в ходе проекта. Главой проекта является менеджер проекта, в обязанности которого входит руководство проектом в целом, а именно постоянное контактирование с заказчиком, согласование изменяющихся требований, переработка их совместно с системным архитектором в вид готовый для дальнейшей разработки, соблюдение сроков выполнения этапов проекта и проекта в целом.
Мы приветствуем желание развиваться в компании, поэтому гарантируем поддержку активностей, несущих пользу развитию отдела и/или компании в целом. Будем рады ответить на любые вопросы, связанные с возможностью карьерного роста в компании.
Если Вы не имеете достаточного опыта, и готовы связать свою карьеру в области ИТ, начав стажировку в нашей компании, то Вы можете заполнить и отправить нам анкету — мы свяжемся с Вами при первой возможности.
